Giáo sư Augustine Hà Tôn Vinh - Người giữ đuôi ngựa

Sao không phải là thầy mà lại là người giữ đuôi ngựa, thưa ông?

Nhiều học viên, kể cả lãnh đạo của các tổng công ty lớn vẫn gọi tôi là thầy. Thật sự tôi không muốn họ gọi là thầy vì tôi không dạy họ một ngành nghề cụ thể nào. Họ tham gia các khóa đào tạo về quản trị kinh doanh và tôi là người truyền đạt các kiến thức về quản lý và điều hành cho họ.

Tôi đã nói với học viên rằng họ là những con ngựa đẹp, có khí chất của ngựa đi vạn dặm nhưng còn thiếu cái đuôi thì mới là một con ngựa toàn vẹn. Tôi là người giữ cái đuôi đó, tôi sẽ đưa cái đuôi - chính là những kiến thức mới từ các nền giáo dục tiên tiến, để họ tới đúng đích.

Với kinh nghiệm giảng dạy và cố vấn cho nhiều tập đoàn đa quốc gia, ông đánh giá thế nào về trình độ, năng lực của lãnh đạo các doanh nghiệp Việt Nam?

Tôi nghĩ, khi ngồi vào những cái ghế đó, hẳn nhiên họ phải có tố chất của nhà lãnh đạo. Tuy nhiên, họ cũng cần thường xuyên đi học để bổ sung kiến thức.

Trên thực tế, các lãnh đạo, nhất là tại các tập đoàn, tổng công ty lớn của Nhà nước rất ngại đi học vì nhiều lý do mà lớn nhất là ngại người khác nói rằng họ yếu kém mới đi học. Tôi không đồng tình với quan niệm này. Như tôi bây giờ vẫn thường xuyên đi học. Biển học mênh mông, không bao giờ cạn.

Khi còn sống ở Mỹ vào những năm 1980, ông từng là triệu phú nhờ kinh doanh, ông nghĩ gì về tầng lớp doanh nhân chỉ quan tâm tới chuyện làm giàu?

Làm giàu là điều cần thiết và đáng trân trọng, nhất là doanh nhân. Họ là những người không những có thể làm giàu cho mình, cho gia đình mà còn cho cả xã hội.

Trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế, chúng ta cần có một đội ngũ doanh nhân tài ba, biết đóng góp cho sự hùng mạnh của đất nước. Ngày nay, doanh nhân không chỉ là người làm ăn thuần túy, chỉ biết kiếm tiền, làm giàu. Doanh nhân còn phải là người sống có trách nhiệm với xã hội, biết bảo vệ môi trường, giúp nâng cao cuộc sống của người lao động.

Trên thế giới đang xuất hiện trào lưu doanh nghiệp xã hội, với những người vừa làm giàu vừa sử dụng kiến thức và kinh nghiệm để đóng góp cho xã hội. Sự đóng góp của họ được xã hội nhìn nhận và trân trọng. Doanh nghiệp của họ được người tiêu dùng ủng hộ và phát triển bền vững hơn.

Quan điểm của ông về vấn đề tái cơ cấu nền kinh tế Việt Nam?

Chính sách ổn định kinh tế vĩ mô và phát triển của Chính phủ thường nhấn mạnh đến các khía cạnh của kinh tế thị trường. Theo tôi, chúng ta cần chú tâm nhiều hơn vào các khía cạnh của kinh tế phi thị trường.

Kinh tế thị trường chú trọng đến các yếu tố sản xuất, cung cầu, đầu tư tìm lợi nhuận, trong khi kinh tế phi thị trường chú trọng đến các yếu tố đem lại sự bền vững như chất lượng giáo dục đào tạo, cuộc sống, cơ sở hạ tầng, môi trường, y tế cộng đồng cho trẻ em, người lớn tuổi. Hai nền kinh tế này như một bình thông nhau, cần được giao thoa và gắn liền với nhau.

Nói thế có nghĩa là lợi ích của một nền kinh tế thị trường phải được đầu tư và chia sẻ để phục vụ cho nền kinh tế phi thị trường. Mục đích cuối cùng của kinh tế phải là phục vụ các nhu cầu phi kinh tế.

Tôi đã dành thời gian tìm hiểu và nghiên cứu các chính sách điều hành kinh tế và tài chính của các thời kỳ, nhất là trong khoảng 30 năm vừa qua. Qua đó tôi thấy điều nổi bật là chúng ta đang điều hành nền kinh tế bằng các giải pháp ngắn hạn và tức thời. Doanh nghiệp vì thế hay bị động và dễ tổn thương.

Doanh nghiệp là một trong những nền tảng của nền kinh tế, nếu nền tảng đó bị lung lay, chúng ta sẽ phải trả giá đắt. Tái cơ cấu nền kinh tế nhất thiết phải theo hướng phục vụ cho chất lượng cuộc sống của người dân, của xã hội, cho nền kinh tế phi thị trường.

Dự định sắp tới của ông?

Mục tiêu lớn nhất của tôi cùng với doanh nghiệp của mình thành lập một trường đại học Mỹ tại Việt Nam. Do vậy, chắc thời gian tới, tôi sẽ tiếp tục triển khai dự án này.

Hình như vào đầu tháng 6 tới, 2 chương trình đào tạo do Stellar Management và trường Đại học California Miramar của Mỹ liên kết đào tạo sẽ được khai giảng?

Đây là 2 chương trình đào tạo quản trị kinh doanh cao cấp dành cho lãnh đạo và quản lý điều hành, giúp doanh nghiệp đổi mới phong cách lãnh đạo, quản lý, kinh doanh. Chương trình được thiết kế phù hợp với người Việt Nam cùng các giáo trình được mua bản quyền từ nước ngoài, biên dịch và in ấn công phu.

Mai Lan (theo NCĐT)